Atrair
Como tornar sua empresa e sua vaga desejadas pelos bons profissionais, sem competir só por salário.
⚠️ EXCLUSIVO PARA EMPRESÁRIOS (NÃO É UM WORKSHOP PARA RH)
A fórmula para
Contratar e manter
As melhores pessoas
Monte em uma tarde o processo para atrair, contratar e manter os melhores funcionários
O método que gera mais de 500 candidatos por vaga para a 4blue, vamos mostrar e você vai montar ao vivo.
- Critérios de contratação
- Onboarding de 90 dias
- Rotinas de retenção
O que mais escutamos os donos de negócio falarem…
“Ninguém mais quer trabalhar.”
“O pessoal prefere benefício do governo.”
“O sujeito começa na segunda e na sexta já não aparece mais...”
CONTRATAR ESTÁ PIOR, É FATO.
Mas existe gente boa querendo trabalhar.
Existem funcionários querendo crescer e se dedicar.
O problema é que eles não estão chegando até você.
E assim você sempre precisa escolher entre o “menos pior”.
Na 4blue, cada vaga aberta recebe mais de 500 candidatos. O mercado é o mesmo que o seu. A diferença está no processo.
Contratar no improviso custa muito mais do que um salário
Se a sua empresa passou de 10 colaboradores, você provavelmente conhece este ciclo:
Surge a urgência
Você precisa de alguém para ontem e afrouxa os critérios
A contratação vira aposta
A pessoa fala bem na entrevista, mas não entrega na rotina
A integração é no improviso
Instruções soltas, cada um ensina de um jeito
Você vira o supervisor de tudo
Acompanha, cobra, refaz
A pessoa sai e tudo recomeça
Quem entrega fica sobrecarregado, e você mantém quem não entrega por falta de opção.
Isso não é falta de sorte. É que uma empresa com mais de 10 pessoas não pode mais contratar, integrar e liderar de maneira improvisada.
Contratar bem não é sorte. É *processo.* E processo se aprende, se monta e se repete *toda vez que você abrir uma vaga.*
O QUE VOCÊ VAI APRENDER NESTE WORKSHOP?
Os 3 Pilares que vão resolver 90% das suas dores de cabeça com gestão de pessoas:
Contratar
Filtros, entrevistas e testes que avaliam competência, postura e aderência à função. E como conduzir os primeiros 90 dias para a pessoa chegar produzindo.
Reter e engajar
Rotinas que dão direção, aumentam a responsabilidade e deixam claro o padrão esperado. Quem entrega cresce, e a baixa performance deixa de ser normal.
Ensinamos o que aplicamos na nossa própria empresa
Renan e Aleks fundaram a 4blue em 2009. Hoje lideram uma holding com três negócios.
500+candidatos por vaga aberta
200+contratações feitas
R$20mi+em vendas por ano
65 milclientes em 15+ países
Você sai do workshop com um plano para:
Suas próximas decisões sobre pessoas deixam de ser apostas.
- Definir quem você realmente precisa antes de abrir a vaga
- Avaliar candidatos com critérios objetivos, não com feeling
- Conduzir os primeiros 90 dias de quem entra
- Criar rotinas que reduzem cobrança e retrabalho
- Desenvolver e reter quem faz a empresa crescer
Este Workshop NÃO É PARA RH. É para DONOS DE EMPRESA QUE:
- Fatura mais de R$100 mil por mês e lidera mais de 10 colaboradores
- Sente que a equipe cresceu, mas a autonomia não acompanhou
- Está cansado de contratar na urgência e descobrir o erro depois
- Quer deixar de ser a única pessoa capaz de destravar a operação
Quanto custa uma contratação errada?
Meses de salário, treinamento, retrabalho e energia do time. Este workshop já foi vendido por R$997. Nesta edição, a 4blue abriu um valor simbólico para mais empresários conhecerem o método que usamos dentro de casa.
Uma contratação certa paga esse ingresso muitas vezes.
Ingresso
A Fórmula para Contratar e Manter as Melhores Pessoas
- 08 de outubro de 2026
- Das 13h44 às 19h
- Online e ao vivo
Seu ingresso dá acesso ao workshop completo, ao vivo, com os 3 pilares: atrair, contratar e reter os melhores profissionais.
Já foi vendido por R$997. Nesta edição:
R$47
Quero meu ingresso38% dos ingressos vendidos neste lote
Compra segura pela Hotmart
O que você vai aprender
- Como tornar sua vaga desejada
- Onde encontrar os profissionais certos
- Filtros que eliminam o candidato errado cedo
- Entrevistas e testes que revelam como a pessoa trabalha
- O roteiro dos primeiros 90 dias
- Rotinas de acompanhamento sem microgestão
- Como lidar com a baixa performance
- Como desenvolver e reter quem entrega
Quem ensina
Renan Kaminski e Aleksander Avalca
Fundadores da 4blue
Renan e Aleks fundaram a 4blue em 2009. Hoje lideram uma holding com três negócios, mais de R$20 milhões em vendas por ano e mais de 200 contratações feitas.
A 4blue já atendeu mais de 65 mil clientes em pelo menos 15 países. Em cada processo seletivo da empresa, são mais de 500 candidatos por vaga, e é exatamente esse processo que eles vão abrir no workshop.
Perguntas frequentes
As dúvidas que mais recebemos sobre o workshop.
O workshop é online?
Sim. É 100% online e ao vivo.
Quando acontece?
O workshop é em 08/10/2026, das 13h44 às 19h.
Como recebo o acesso?
Após a inscrição, você recebe as instruções e o link para participar do workshop.
O que está incluso no ingresso?
O Ingresso, por R$47, dá acesso ao workshop online e ao vivo no dia 08/10/2026, das 13h44 às 19h.
Para quem é este workshop?
Para empresários que faturam mais de R$100 mil por mês, lideram mais de 10 colaboradores e querem melhorar a forma como atraem, contratam e mantêm bons profissionais.
Funciona para o meu segmento?
Sim. O método trata de pessoas e processo, não de nicho. Serve para comércio, serviço, indústria ou digital.
Não tenho RH. Consigo aplicar?
Consegue. O workshop foi pensado para o dono que hoje faz o papel de RH.
Pare de contratar na sorte e pagar caro pela escolha errada
Monte o processo para atrair, contratar e manter gente boa, com critério, método e liderança.
08 de outubro, online e ao vivo